Nuove competenze per nuovi lavori

Obiettivo

L'iniziativa "Nuove competenze per nuovi lavori" intende:

• contribuire a prevedere meglio il futuro fabbisogno di qualifiche
• equilibrare meglio offerta di qualifiche ed esigenze del mercato del lavoro
• colmare il divario tra istruzione e lavoro

Misure concrete

• previsioni del Centro europeo per lo sviluppo della formazione professionale (CEDEFOP)
• analisi delle tendenze emergenti a livello settoriale e costituzione di consigli per le qualifiche settoriali
• quadro di riferimento europeo "Competenze chiave per l'apprendimento permanente", che definisce le otto competenze essenziali che ognuno dovrebbe possedere per poter operare nella società della conoscenza
• ricerche condotte dall'OIL e dall'OCSE
• tassonomia europea delle competenze, qualifiche e professioni (European Skills/Competences, qualifications and Occupations – ESCO), attualmente in fase di compilazione, che descriverà quali sono le più importanti qualifiche e competenze richieste dalle varie professioni
• quadro europeo delle qualifiche, che definisce le qualifiche derivanti dal curriculum scolastico, in modo che ognuno possa capire cosa comportano in pratica
• finanziamenti dell'UE attraverso il Fondo sociale europeo e il programma per l'apprendimento permanente
• forum università-imprese, che incoraggia il dialogo tra mondo del lavoro, istituti universitari e centri di formazione.
• TRATTO DA http://ec.europa.eu/social/main.jsp?catId=568&langId=it